談冷軋扁鋼設備生產、品質、技術三大部門的職能關系

                            談冷軋扁鋼設備生產、品質、技術三大部門的職能關系


    老子《道德經》有云：治大國如烹小鮮，意思是說管理一個大的國家，只要管理方法得當、職責清晰、各司其職，就如同炒一道小菜一樣簡單。道理是一樣，如果不這樣做，所造成的后果卻是大大的不同。我們的扁鋼/扁條設備工廠現場的生產、品質、技術三大部門之間的職能關系，就好比國家的立法、司法、行政三權分立，各司其職又相互之間制衡和監督，保障了冷軋扁鋼機械設備現場生產的高效有序進行。
    技術部：職責是制定德信扁鋼冷軋設備的生產工藝流程圖和作業指導書、檢驗標準和方法等。并分析解決設備生產現場隨機出現的各種問題。原則上，現場生產和品質人員的工作依據（輸入）是技術部提供（輸出），即只對口技術部。規范的公司都強調“做任何事情都要有依據”，其專業稱呼為：“過程方法”，這是一個非常重要和有效的管理原則，也是ISO9001八大管理原則之一。
    品質部：職責是要監督檢查現場的三大符合性，即：體系符合性、過程符合性和產品符合性。及時發現體系、過程和產品的不符合處或異常處，偵測和分析一場的原因，督促相關責任人制定出糾正預防措施，并跟進實施及效果確認，直到有效改善關閉為止。這在管理學上叫戴明PDCA管理循環，也叫閉環管理。全自動冷軋扁鋼機的質量是靠管理體系去保證的，沒有體系就沒有過程工藝，沒有過程工藝就沒有設備產品質量。
     生產部：職能是嚴格按照技術部制定的工藝流程圖和作業指導書規定的作業步驟、作業動作、作業方法和標準進行冷軋扁鋼設備的生產作業。即“標準化作業”，保證作業過程工藝的符合性。而持續穩定的制造高質量的扁鋼設備產品。
     德信機械冷軋扁鋼生產線的產量和質量需要生產、品質、技術各部門統一明確職能，通力密切配合，打造和諧的銜接緊密度合作關系，解決實際生產問題，提高個人工作能力，制造高標準、高品質的扁鋼冷軋設備是我們各部門的工作方向和目標。
鞏義市德信重工機械有限公司
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